现在越来越多品牌,已经不找传统模特了❗️
他们要的,是「无我」的生活方式表达者。
很多人还停留在:挑五官、看身材、好看就行
但现在选模逻辑早就变了💡
品牌要的不是模特本人有多亮眼
而是他可以代入角色——
是高管?职员?还是CEO?
放到对应的场景里,演绎出真实的人设与生活方式。
📝拿我们刚落地的男装项目举个真实案例👇
客户需求非常清晰:休闲商务风
❌不要过重的时尚感、厌世疏离感、混血感太强、运动风、稚嫩感都pass
我们从👉50多家公司、100多位模特里层层筛选
挨个看他们的视频表现力:
▪️有的模特太偏时尚,风格不对
▪️有的擅长刻意抠笑,适配度不行
▪️有的五官稚嫩,动作气场撑不起来
▪️有的表演痕迹很重,不够生动
▪️有的锋芒太锋利,压不住商务休闲的调性
一轮轮筛完,最后给到客户手上仅20位DP
后续还准备了第二批、第三批备选✅
💥重点:
早就不是随便发几张模卡就能交差的时代了
我们要先深度解读品牌调性
参考品牌过往的模特偏好
去挖掘贴合品牌人设的对标画面
挑选能沉进去角色、能演绎出真实氛围感的人
品牌找的从来不是一张好看的脸
是可以成为品牌目标用户的那个人✨
能传递品牌想要表达的生活方式
这,才是现在选模特的核心!
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