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【品牌展示】密州街道关工委:伙伴领航·银龄护苗

  • 更新时间 2026-10-23 09:09:44
【品牌展示】密州街道关工委:伙伴领航·银龄护苗

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编者按

今年来,诸城市紧扣潍坊市关工委“V 爱·育新”工作品牌创建要求,不断深化品牌建设,指导各镇街区立足资源禀赋、地域特色和工作基础打造特色工作品牌,形成“全域统筹、一镇一品”的工作格局。现推出“品牌展示”专栏,对各基层关工委深耕一线打造的关爱品牌进行集中展示,搭建互学互鉴、经验共享的交流平台,进一步凝聚“五老”力量、激活基层活力,推动全市关心下一代工作提质增效,护航青少年健康成长。

密州街道依托团中央“青春社区伙伴计划”示范项目,在玉山社区创新打造“伙伴领航·银龄护苗”特色关工品牌,坚持“人无我有、人有我优”,整合五老力量、专业社工、志愿资源,补齐青少年思想引领、心理陪伴、精准帮扶短板,构建本土化、特色化关工育人体系。

一、基本工作概况

玉山社区为典型村改城市社区,常住居民1万人,下辖19个居民小区,重点关注青少年150名。社区集体经济稳固,配套2000㎡党群服务中心,设置青少年成长空间、心理工作室、非遗工坊等功能阵地,配齐专项关爱经费、持证社工及志愿队伍,集聚一批老党员、老教师、非遗传承人“五老”骨干。针对以往关爱工作重物质兜底、轻思想赋能、专业服务不足问题,街道借力国家级项目平台,建立“五老银发力量+专业社工+青年志愿者”联动育人模式,推动关心下一代工作提质增效。

二、主要特色做法

一是项目赋能,打造特色育人载体。深度落地“青春社区伙伴计划”,围绕思想引领、安全守护、暖心帮扶、社区实践四大板块常态化开展服务。依托项目平台开设红色课堂、平安教育、非遗体验、社会实践等特色活动,实现国家级项目与关工委立德树人工作深度融合。

二是双向联动,构建协同服务体系。精准发挥队伍优势,组建五老红色宣讲、非遗传承、关爱调解三支特色队伍,负责红色教育、家风传承、亲情陪伴、矛盾调解;专业社工重点承接心理疏导、个案帮扶、项目运营、台账管理,弥补传统关爱工作专业性不足问题,形成“五老出经验、社工出专业、志愿者出人力”的闭环服务模式。

三是阵地盘活,实现服务常态覆盖。全面开放党群服务中心各类功能室,错峰开展五老课堂、伙伴计划主题活动。联动辖区学校、网格民警建立信息互通机制,常态化摸排重点青少年,建立动态管理台账,实现关爱服务不断档、全覆盖。

四是精准施策,推动关爱提质增效。聚焦困境儿童、随迁子女、监护缺失、行为偏差四类重点青少年,摒弃“大水漫灌”式活动模式,实行“一人一档、一人一策”精准帮扶,兼顾物质兜底与精神陪伴、心理赋能。

三、工作取得成效

品牌运行以来,重点青少年关爱质效显著提升,有效补齐心理陪伴、思想教育短板,青少年社区归属感明显增强。五老作用发挥更加常态化、系统化,彻底改变以往碎片化服务模式。近一年累计开展各类公益活动60余次、公益课堂120余场,服务青少年2000余人次。社区阵地从单一办事场所转变为综合育人平台,探索形成“国家级项目+五老赋能+专业社工+社区阵地”的可复制、可推广关工工作样板。

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