华尔街投行薪酬排行榜出炉,谁才是真正的顶流?!

华尔街投行Analyst第一年薪酬金字塔谁排第一？谁垫底？

直接上图👇

*榜单基于2025-2026财年的数据统计

 01 华尔街第一年薪酬金字塔，谁第一？ 

1 顶级精品投行 Elite Boutiques

第一梯队属于Centerview、Evercore、Moelis等精品投行，薪资起步门槛极高，年薪区间遥遥领先八大投行，是华尔街初级打工人的薪资天花板梯队。

梯队断层No.1是Centerview Partners。

cr.Google

常年霸占投行薪资榜首，也是业内公认薪酬最优厚的精品投行之一👉第一年Analyst综合总包轻松突破20w USD，优秀员工直接冲刺27.5w USD以上，薪酬福利完全拉满。

平均下来每位员工创造的收入高达$3.5m......

cr.wso

Centerview能开出顶级薪资，主要因为它只做全球顶尖的M&A & Restructuring，项目体量百亿美金，而且团队规模极小，人均创收常年稳居华尔街第一，也就造就了业内数一数二的高额bonus。

cr.Google

不过这家机构也是华尔街出了名的高压，之前还发生过著名的“8小时睡眠官司”——因为有Analyst想睡八小时，Centerview直接把人家开除了。

虽然最后双方和解了，但是Centerview也算是明牌告知大家：“来我这里就是签订恶魔之约，拿青春、睡眠、健康和24hours standby换暴富。不能接受的别来。”

同梯队的Evercore、Moelis、PJT、Qatalyst等头部精品，同样优势突出，总包同样在20w+ USD，奖金发放大方。

“为了Evercore放弃高盛Offer”这句话在投行圈早就不是新鲜事；Moelis一年能赚别人两年的钱；PJT RSSG重组组薪资能冲25w+ USD，远超八大投行；Qatalyst硅谷科技IPO并购专用投行之一，组别薪资溢价还能再上一个台阶；Guggenheim近三年新人奖金涨幅是顶级精品投行最高的之一。

总之，想拿应届生薪资天花板、愿意接受高强度工作，闭眼冲一线精品投行就够了。

cr.小红书

不过，由于精品投行本身招人少，且专注于某一领域对专业要求高，所以面试Technical占比较大，求职难度时间属于天花板级别，甚至比GS、JPM、MS还要高，非常考验候选人的综合能力。

2 顶级大行 Bulge Bracket-Upper

全球知名度最高的世界八大投行，都在薪资第二梯队。

其中高盛作为投行当之无愧的金字招牌，表现尤为突出，Goldman Sachs总包18.0w - 21.5w USD，第一年Analyst的bonus能拿到薪资的80%。

cr.Google

梯队里的J.P.Morgan，最近几年一直被评价为“全球最有价值的银行品牌”，2025年收入近1030亿美元，其第一年Analyst薪资总包区间为17w-21w USD。

大摩、美银紧随其后，Morgan Stanley总包17w-21w USD，bonus发放稳定。美银总包17w-20w USD，在2025-2026财年的奖金发放里，算是八大行里最体面的之一，UK美银初级员工，甚至拿到了base的75%-100%奖金，远超同行，是八大行里公认的奖金良心。

3 主流大行 & 欧资行 Bulge Bracket - Mid

Barclays、Citi、UBS、Deutsche Bank是第三梯队，基本上是欧资大行和二线美资大行。

各家机构的薪资与表现差异挺清晰的，Barclays、Citi、UBS基本上都在总包16w-19w USD这个范围里。

不过Barclays近几年奖金波动极大。UK地区的Analyst曾集体抱怨，2025年第一年Analyst的奖金只有base的40%，相较于几年前是直接腰斩了。

cr.Google

Citi总包16w-19w USD，2025年业绩的上涨也给员工带来了更稳定的奖金，是欧资行里奖金波动最小的之一，同时它的招聘体量极大，每年给留学生的名额远超很多同行，是留美求职的热门选择。

UBS完成对瑞信的收购后，业务规模大幅扩张，薪资竞争力也在不断提升。大摩伦敦的Analyst都曾调侃“我们的奖金只有base的30%，听说隔壁瑞银是base的60%”，足见瑞银在欧洲市场的薪资竞争力，哪怕是第一年Analyst，也能拿到相对体面的奖金。

八大行总包下限最低的要属德银了，Deutsche总包15.5w-18.5w USD，薪资上的竞争力偏弱，不过胜在招聘门槛低，对非目标校的留学生相对友好。

4 中型精品行 & 区域行 Middle Market

这梯队就是华尔街投行赛道的底层了，主要承接中小型交易项目，业务体量有限，整体薪酬就很有限了。

但这个梯队存在极强的组别分化，不要单看整体排名一概否定。

梯队里的天花板是Jefferies，属于中型精品行里最接近八大行的存在，总包16w-19w USD，和第三梯队的Barclays、Citi、UBS差不多，只不过奖金极其不稳定，好年份能冲进第二梯队，行情差的时候奖金直接腰斩。

部分细分赛道的核心组别，薪资能实现逆袭，像Houlihan Lokey重组RX核心组别，情况好的时候能直接冲破20w USD大关，直逼第一梯队的顶级精品行。

William Blair/Piper Sandler总包14.5w-17.5w USD，是本次榜单里的薪资垫底，但是WLB相对更好，依旧能覆盖 H1B签证的薪资门槛，满足留美核心需求。

虽说华尔街投行已经是全球求职天花板了，但是内部不同梯队薪资差距显著，想要冲刺头部精品、顶级大行，从全球众多求职者中脱颖而出，难上加难。