
一季度公募基金年报已经披露完!昨天我们盘点了权益基金2026年基金公司员工最爱基金排行榜(权益篇)
今天债券基金的 “员工最爱榜单” 也新鲜出炉!作为基金圈的 “内部风向标”,基金公司员工的持仓变动从来不会骗人——真金白银的增减持,比任何宣传都管用。
今天聚焦一二级混合债、偏债基金两大品类,按照惯例我们剔除了新发基金(排除新发基金导致的基金经理或员工内购),增减持金额的计算公式为:
增减持金额=( 2025年底的基金公司员工持有份额-2024年底的基金公司员工持有份额)*2025年底的净值。
一二级混合债券型基金中,管理人员工增持金额最多的前20榜单如下:

1、广发、易方达等传统大厂霸榜。吴迪管理的广发恒祥债券、广发集瑞债券被合计增持超过4500万还是非常让人意外的,比较资历比她老的广发固收基金经理还有很多;
易方达还是几位熟面孔,林虎管理的易方达悦和稳健债券,王丹、王晓晨管理的易方达裕祥回报债券,田鑫管理的易方达双债增强,新老交替,风格都比较稳健。
2、汇添富基金固收团队去年出圈,反正是挺让我意外的,固收一直不是他们的传统强项,去年汇添富固收产品线非常好的把握了可转债的弹性机会,几个混合债产品表现非常出色。
刘通、花秀宁管理的汇添富多元收益债券,丁巍、宋鹏管理的汇添富双享回报债券,徐光管理的汇添富稳乐回报债券,合计增持超过5000万元。
3、很多是各家基金公司的固收代表投研人物管理的绩优产品,可以多多关注。
李怡文、董晗、邹立虎管理的景顺长城景颐招利,于蕾、李程、阚磊管理的银华盛泓债券,侯振新管理的睿远稳益增强,吴玮、卢丽阳管理的永赢逸享债券,范义管理的华夏稳享增利,胡阗洋、刘勇管理的中欧颐利债券,陈志华管理的国泰双利债券,曹治国管理的浦银安盛6个月持有期债券。
4、有一个比较特殊的身影,王洋、刘鑫管理的贝莱德欣悦丰利债券在2025年被增持600万元,产品这两年的表现落后,目前规模仅剩8000万元。
我自己猜测,大概率是内部 “帮忙撑场面” 的资金。只能说,基金公司员工也得为自家 “弱势产品” 站台,但最后能不能留住资金,还得看业绩说话。
偏债基金中,管理人员工增持金额最多的前20榜单如下:

1、广发应该是最喜欢自购偏债基金的基金公司了,前20个基金中有6个是它家的产品,占比30%。他家优秀的固收基金经理确实多,张芊、张雪、宋倩倩、吴迪这一批固收女将,成为了行业中靓丽的风景线。
2、偏债基金的增持榜,简直是 “固收老将名人堂”,全是各家的核心投研人物,只能说基金公司员工的品味太在线了:
红利派陈若劲管理的红土创新稳益,转债专家严志勇管理的西部利得聚优,景顺长城扛把子李怡文管理的景顺长城安泽回报、胡剑管理的易方达裕惠回报定开、汇添富债券领军人吴江宏管理的汇添富鑫享添利。
南方基金中稳健派林乐峰管理的南方宝丰,孙鲁闵管理的南方宝恒,富国基金中固收加代表人物俞晓斌管理的富国久利、港股固收加代表富国天兴。
3、这几年虽然市场关注度不高,但是业绩非常能打的两个灰马基金。
一是江勇管理的海富通欣利、最近华安和海富通在合并,对于两个基金公司的人员稳定性有点影响,需要再观察,招商基金家底丰厚,虽然出走了一些,但在债券系中还是有不少值得关注的,比如滕越、王娟娟管理的招商安泽稳利。
4、也有一些救火资金,比如2025年表现不佳的招商稳兴、人保双利优选,规模期间都不到1亿。但基金投资终究靠实力说话,能不能留住资金、吸引更多投资者,还得看后续业绩能不能跟上。
债券基金的员工持仓榜,比权益基金更“务实”——毕竟债券基金主打稳健,内部人加仓的核心逻辑永远是 “靠谱”:要么是绩优业绩,要么是老将坐镇+风格稳健,很少有盲目追热点的操作。
当然,最后还是要提醒一句:我不为任何基金经理背书,市场有风险,投资需谨慎。
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西部利得董伟炜 | 宝盈基金杨思亮 | 南方基金恽雷 | 大成基金徐彦|工银瑞信盛震山
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